岗位职责：
1、负责销售目标规划，统筹管理销售团队完成销售目标。
2、负责销售回款管理。
3、负责客户分类管理，拜访公司重要客户，监督、检查本团队对客户的定期访问情况，
4、负责组织制定建立招投标制度流程并监督落地。
5、根据公司业务发展需要及区域市场特点，组织团队收集市场行情变化及主要竞争对手的销售策略、市场策略、产品信息等信息内容。
6、参与公司产品定位、新产品规划、产品研发方向等工作的讨论，提出合理化建议。
7、负责监督落实销售管理制度，管理部门日常工作。
8、完成上级领导交办的其他事项。
任职条件：
1、5年以上销售经验或3年以上10人以上业务团队管理经验
2、具备营销技巧，较强的市场策划能力、市场判断能力、运作能力和开拓能力。
3、具备领导能力、出色的人际交往、沟通协调和商务谈判能力；
4、具备较强的数据分析能力，有敏锐的市场洞察力、前瞻性、有大局意识；
5、能适应出差，有较强的抗压能力，工作责任心强；有高度的工作热情、学习力和良好的团队合作精神。

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